Rugalmas feltételek, aktív mindennapok, személyes törődés. A piaci tapasztalatok három kiemelt előnye is mutatja, mennyire vonzó a nyugdíjas foglalkoztatás. Mind a két félnek, sőt, a társadalomnak is.
A Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezetek Országos Érdekvédelmi Szövetsége, a KözÉSZ szakmai fórumsorozatának kecskeméti állomásán Gaál József, mint Kecskemét alpolgármestere és mint a Bács-Kiskun Megyei Kereskedelmi és Iparkamara elnöke üdvözölte a nyugdíjas foglalkoztatást. Munkaadóként is értékelte a lehetőséget, kiváló megoldásnak tartva azt.
A rugalmas, atipikus foglalkoztatási formáról, annak gyakorlati tapasztalatairól Dolgos Attila, a KözÉSZ alelnöke tartott előadást.
A nyugdíjasok magánszférában történő foglalkoztatásának szabályairól, a jogi keretekről, a szerződésekről pedig a Szövetkezeti Kutatóintézet Nonprofit Kft. szakértője, dr. Bak Klára beszélt.
Mint ismert, egy 2017. évi törvény tette lehetővé a Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezetek létrehozását. A közérdekű nyugdíjas szövetkezet az aktív, időskorúak olyan társas vállalkozása, amelynek célja elősegíteni a foglalkoztatás területén jelentkező nehézségek kiegyensúlyozását, a még aktív időskorúak munkaerőpiacra való visszatérését a számukra megfelelő, rugalmas keretek között. Célja az is, hogy lehetőséget nyújtson a tudás, a szakmai ismeret, az élettapasztalat átadására a generációk között, és erősítse a helyi közösségeket, a szociális integrációt.
